Nous sommes caissières, enseignantes, agentes d’entretien, secrétaires, infirmières, aides à domiciles, assistantes maternelles, travailleuses sociales, administratives, sage-femmes, hôtesses... Nos métiers sont indispensables à la société. Pourtant, ils sont mal rémunérés et leur pénibilité n’est pas reconnue. Nous sommes ingénieures, techniciennes, ouvrières, employées ou cadres. Nous faisons le même travail que des hommes mais avec un salaire inférieur. Nous sommes à temps partiel avec un salaire partiel souvent parce que
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Notre contestation a éclos à l’automne. En hiver, sa croissance a été historique. Au printemps, elle change d’échelle. Il n’y a plus de saisons. Nous sommes aujourd’hui des millions, prêt·es à résister, à déployer les alternatives, à demander des comptes au gouvernement, aux multinationales, aux banques et aux institutions financières. Il est temps de changer de système industriel, politique et économique, pour protéger l’environnement, la société et les individus.
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lettre_usagers.pdf

Les organisations de retraité-e-s du groupe des 9 (CGT, FO, CFTC, CFE-CGC, FSU, Solidaires, FGR-FP, LSR, Ensemble & Solidaires-UNRPA) se sont réunies le 11 avril 2018 pour décider des suites à donner aux mobilisations engagées par elles, notamment le 28 septembre 2017 (80 000 manifestants) et le 15 mars 2018 (plus de 160 manifestations et plus de 200 000 manifestants). Unanimement, elles ont constaté que la colère manifestée par
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Les organisations syndicales CFDT- CFE-CGC - CFTC - CGT - FA FP - FO - FSU - Solidaires - UNSA considèrent que le document d'orientation que vous présentez aujourd'hui ne correspond pas sur le fond à leurs attentes ni aux besoins auxquels doit répondre la Fonction publique. Il trace une orientation, une méthode et un calendrier que nos organisations ne partagent pas. Elles considèrent que ce texte est donc
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Liste provisoire des manifestations 01 Bourg-en-Bresse 14h30 champ de foire 01 Gex 10h30 sous-préfecture 02 Laon 10h30 Place des Droits de l'Homme 02 Saint-Quentin 16h30 4 Colonnes 02 Soissons 14h Centre Hospitalier de Soissons 03 Moulins 14h30 Centre Hospitalier Moulins 04 Digne 11h place du général de Gaulle 05 Gap 10h Inspection académique 06 Nice 10h30 jardin Albert 1er Nice 07 Annonay 14h30 devant Super U 07 Aubenas 15h
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NON À LA BAISSE DES PENSIONS Les retraitées et les retraités : ni privilégiés ni assistés ! Au 1er janvier 2018 la CSG a augmenté de 1,7 point. Une augmentation de 25 %, pour la plupart des retraités, provoquant une baisse nette des pensions de plusieurs centaines d'euros par an. Quelques exemples de baisses de pensions : Un couple de retraités, Anne, ancienne infirmière en hôpital avec 970 €
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