Aujourd’hui, la Fonction publique assure la continuité et la permanence de services publics sur tout le territoire.
Les principes d’égalité et de neutralité assurent aux usager-es d’être traité-es de manière impartiale et protègent les fonctionnaires des pressions qu’ils pourraient subir dans l’exercice de leurs missions.
Le recrutement par concours garanti l’égalité d’accès à des emplois publics qualifiés et l’indépendance des fonctionnaires au service de l’intérêt général.
Ainsi, le Statut actuel permet un équilibre entre droits et obligations qui constitue une digue efficace contre les phénomènes de corruption ou de clientélisme.
Une conception moderne dont le monde du travail dans son ensemble pourrait s’inspirer.
Dans un contexte d’inégalités et d’instabilité croissantes, ces principes sont d’une grande importance et donnent sens aux valeurs qui sont celles de la République.
Avec le projet de loi dit de transformation de la fonction publique, le gouvernement s’apprête à renoncer à tout cela.
A qui cela profitera-t-il ?
De toute évidence ni aux usager-es et aux agent-es.
La FSU combat ce projet de loi et appelle les agent-es à se mobiliser !
