Compte rendu du CCFP du 17 février 2022
CONSEIL COMMUN DE LA FONCTION PUBLIQUE - 17 FEVRIER 2022 Une déclaration unitaire intersyndicale a été lue en début de séance (voir à la fin de ce doc) Point 1 – Pour information Projet d’ordonnance relatif au régime de responsabilité financière des gestionnaires publics Il s’agit ici de présenter le nouveau régime de responsabilité financière des gestionnaires publics. La FSU est intervenue pour dire qu’elle n’est pas opposée
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Rencontre FSU avec les partis politiques sur les enjeux fonction publique
Après sa rencontre avec un certain nombre de partis de gauche dont le compte rendu est ici https://fsu.fr/compte-rendu-de-la-rencontre-avec-les-representant-es-des-4-candidat-es-a-lelection-presidentielle-a-linitiative-de-la-fsu-8-decembre-2021/ la FSU a rencontré à leur demande les équipes de La REM puis celles de LR. Sans surprise, le programme des deux organisations concernant la fonction publique a de quoi inquiéter la FSU. LREM Les équipes fonction publique de LAREM défendent le bilan de la loi de transformation de
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Elections 2022 – le manifeste de la FSU
Parce que les droits des agent-es qu’elle défend et le contexte social dans lequel s’exercent leurs métiers de service public sont indissociables du contexte politique et législatif, la FSU porte dans le débat public des alternatives féministes, écologistes, humanistes et de progrès social. Elle refuse toutes les formes de racisme, la régression fasciste, les replis identitaires, la xénophobie. Elle fait, en lien avec son internationalisme,
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Compte rendu de la rencontre avec les représentant-es des 4 candidat-es à l’élection présidentielle à l’initiative de la FSU – 8 décembre 2021
La FSU a rencontré les représentant-es des candidat-es de : Anne Hidalgo, Yannick Jadot, Jean-Luc Mélenchon et Fabien Roussel sur la question de la fonction publique et des services publics. Cet échange avec les candidat-es de la gauche et de l’écologie avait une double ambition, à fois de fond et de forme : mettre en débat les propositions sur la fonction publique et les services publics mais aussi échanger
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STATUT DES FONCTIONNAIRES : ce qu’il faut savoir aujourd’hui pour agir et mieux vous défendre !
Les fonctionnaires ont des droits : à la mobilité, à congé, à déroulement de carrière… Que change la Loi de Transformation de la Fonction publique ? Pour le savoir et pour défendre vos droits, suivez le guide de la FSU ! Pour répondre aux questions que posent la Loi de Transformation de la Fonction publique que la FSU a décidé de produire une série de fiches utiles et opérationnelles
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ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE : ce qu’il faut savoir aujourd’hui pour agir et mieux vous défendre !
Salaires, avancement, discriminations, harcèlement… A l’occasion du 8 MARS, un petit guide mémo bien utile pour faire valoir vos droits à l’ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE dans la Fonction publique ! Pour répondre aux questions que posent la Loi de Transformation de la Fonction publique que la FSU a décidé de produire une série de fiches utiles et opérationnelles à destination des différentes catégories de personnels impactées par cette loi. Explications en
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Élections CNRACL* dans la Fonction Publique Territoriale du 1er au 15 mars 2021
* Créée en 1945, la Caisse Nationale de Retraites des Agents des Collectivités Locales (CNRACL) est le régime spécial de la Sécurité Sociale chargé de l’assurance vieillesse des fonctionnaires territoriaux et hospitaliers. Les services publics ont montré, une fois de plus, toute leur pertinence et leur capacité de mobilisation durant la crise sanitaire que nous traversons. Les agents publics ont confirmé chaque jour leur engagement au service de
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SPÉCIAL LIBERTÉ D’EXPRESSION : ce qu’il faut savoir aujourd’hui pour agir et mieux vous défendre !
Que change la Loi de Transformation de la Fonction publique pour la LIBERTÉ D’EXPRESSION des personnels ? Autonomie, prise de parole, opinion… Quels sont vos droits aujourd’hui ? Comment les faire valoir ? C’est pour répondre aux questions que posent la Loi de Transformation de la Fonction publique que la FSU a décidé de produire une série de fiches utiles et opérationnelles à destination des différentes catégories de personnels impactées
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