Egalité femmes-hommes

L’égalité entre les femmes et les hommes est un combat essentiel pour la FSU, qui lutte pour l’égalité professionnelle, contre les violences sexistes et sexuelles, pour les droits des femmes…

Réunion égalité professionnelle hommes/femmes du 23 octobre 2012

2019-06-17T16:54:19+02:0023 octobre 2012|Catégories : Egalité femmes-hommes|Mots-clés : |

« Les déroulements de carrière » Délégation FSU : Anne Féray, Luce Desseaux – présentation sur diaporama par F. Verdier représentant le MFP   1 Remarques préalables des différentes fédérations – La CGT : souhaite connaître les règles de la négociation, le calendrier précis. Elle ne veut pas d'une négociation qui se réduirait à une seule séance. – Réponse Ministère : Le cycle de négociation commence ; on est
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Négociation sur l’égalité entre les femmes et les hommes dans la Fonction publique : Séance d’ouverture du mardi 9 octobre 2012

2019-06-17T16:54:19+02:009 octobre 2012|Catégories : Egalité femmes-hommes|Mots-clés : |

« le dialogue social comme élément structurant de l'égalité professionnelle ». Séance présidée par la directrice adjointe de cabinet Nathalie Collin, assistée de Laurent Gravelaine, sous directeur à la DGAFP. FSU : Anne Féray, Jennifer Tulpin En préalable, la FSU demande que la réunion traite effectivement ce sujet, et ne se limite pas aux questions de la fiche reçue en préparation de la réunion, centrée sur les questions de
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Compte-rendu : Négociation sur l’égalité entre les femmes et les hommes dans la Fonction publique.

2019-06-17T16:54:19+02:0021 septembre 2012|Catégories : Egalité femmes-hommes|Mots-clés : |

Séance d'ouverture du jeudi 20 septembre 2012 Délégation FSU : Luce Desseaux, Anne Féray, Jennifer Tulpin Mme Lebranchu reconnaît qu'on parle beaucoup des négociations H/F. La FP doit être exemplaire, c'est une priorité de la nouvelle majorité ; la composition paritaire du gouvernement est un élément concret. La situation n'est pas satisfaisante dans le champ de la FP ; la ministre se dit assez « terrifiée » par la
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Protocole « Egalité professionnelle » : la FSU ne signe pas

2019-06-17T16:54:19+02:0019 mars 2012|Catégories : Egalité femmes-hommes|Mots-clés : |

Fonction publique : dans le cadre d'une négociation bornée par la politique gouvernementale, la FSU avec les autres OS a pu faire évoluer le texte et y faire inscrire des outils de recensement et d'analyses sur les discriminations. Mais des sujets importants n'ont pas pu être traités. Aucune mesure concrète n'est envisagée notamment pour remédier aux effets des politiques salariales et des méthodes managériales en vigueur. En fin de
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