
Du 6 novembre au 6 décembre 2018*, les agents publics éliront leurs représentants dans les instances de consultations de la fonction publique.
Les représentant-es du personnel de la FSU sont des agents publics engagé-es au quotidien auprès de leurs collègues, les représentant dans les instances pour porter leurs exigences, agir pour la transparence et l’équité dans les opérations administratives concernant leurs carrières et le fonctionnement du service public.
* début du vote variant selon les modalités de vote
Nous, syndicalistes, nous marcherons pour dire stop aux violences sexistes et sexuelles que subissent les femmes au travail
Une centaine de syndicalistes se mobilisent afin que les victimes de violences sexuelles et sexistes soient protégées dans leur emploi
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Grève du 12 novembre : soutien aux enseignants de 72% de la population
Pour la rentrée prochaine, le gouvernement a prévu la diminution de 4 500 emplois de fonctionnaires d’État : 40 %
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Demander un nouvel identifiant électeur
Pour pouvoir voter, chaque électeur-trice doit disposer : d'un identifiant qui a été transmis par courrier à l'adresse professionnelle (notice
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Protocole sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la Fonction publique : la FSU a décidé de signer
La FSU a décidé de signer le protocole pour l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la Fonction
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Rapport annuel sur l’état de la Fonction publique
Le rapport annuel sur l’état de la Fonction publique présenté ce lundi 12 novembre au conseil commun de la Fonction
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La FSU engagée au quotidien pour que cessent les violences faites aux femmes
Il y a un an, les femmes ont libéré leurs paroles sur les réseaux sociaux en dénonçant massivement les violences
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La profession de foi de la FSU pour le CTMESR
profoictmesr.pdf Plus d'info : SNESUP http://www.snesup.fr/rubrique/elections-professionnelles-2018 SNCS [ http://www.sncs.fr >http://www.sncs.fr] SNEP http://snepfsu.net/ElectionsPro2018/
Enseignant.e.s non-titulaires : Les soutiers de l’enseignement supérieur
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Chercheurs et chercheuses : Organisation de la recherche et conditions de travail
Par Patrick Monfort, secrétaire général du SNCS-FSU Le New Public Management a fait également son œuvre dans la recherche. D’une
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BIATSS : La politique du chiffre dans les CROUS
Depuis quelques années, la politique du chiffre a pris le contrôle de secteurs entiers de la vie universitaire. Les directions
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Enseignant.e.s de statut second degré dans le supérieur : Tou.te.s ensemble pour une reconnaissance de notre métier
Le travail des enseignants de statut second degré à l'université s'est considérablement alourdi au fur et à mesure de la
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Enseignant.e.s-chercheurs.euses : Trois types de causes au développement des risques psychosociaux
L’évolution managériale de nos établissements n’est pas sans conséquence sur notre travail, et les mêmes impacts sont systématiquement signalés dans
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