Communiqué de presse de la FSU Les Lilas, le 10 novembre 2011 Un an après la réforme injuste des retraites que la majorité UMP a adoptée à l'automne 2010, refusant d'entendre le puissant mouvement social qui exigeait d'autres mesures pour garantir les retraites, le gouvernement entend déjà l'aggraver. Il annonce le report de l'âge de départ en retraite des salariés nés en 1952 (+1 mois), 1953 (+2), 1954 (+3) et 1955 (+4). Si cette mesure est adoptée, au mépris des projets des personnes concernées et de la sécurisation de leurs droits, elle envoie un message particulièrement négatif à toutes les générations suivantes. Il s'agit d'une mesure néfaste pour l'emploi des jeunes, par laquelle en outre, le gouvernement fragilise la retraite par répartition. Outre le décalage des droits à pension des salariés, dont une part importante est privée de travail bien avant l'âge de la retraite, la conséquence pour les fonctionnaires serait un effet plus important de la décote provoqué par le report de l'âge du droit à la retraite et très vraisemblablement de celui de la limite d'âge, qui bouscule la progressivité introduite dans la loi Fillon de 2003. Ainsi, pour un natif d'avril 1952, le taux maximum de décote passerait de 10,5% à 13%. La baisse de la pension pourrait atteindre 2,8%. Pour un(e) fonctionnaire né(e) en 1955, la pension pourrait baisser de 3,1% en comparant les pensions avant et après réforme à 62 ans. A l'opposé des mesures injustes et brutales annoncées le 7 novembre, la FSU continue
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Communiqué de presse de la FSU Les Lilas, le 7 novembre 2011 Après le G20 qui n'a eu pour seuls objectifs que de faire plier la Grèce et de « rassurer » les marchés, la situation économique et sociale reste inquiétante en Europe. La fuite en avant des Etats consistant à sabrer dans les dépenses publiques, aggrave la situation. Dans tous les pays les craintes des citoyens et leur opposition aux plans d'austérité face à l'avenir ne cessent de grandir. En France le gouvernement présente aujourd'hui son nouveau plan de rigueur, le deuxième en à peine deux mois... Tout en fragilisant l'économie, ces plans sont fondés sur le même principe aussi inefficace qu'injuste qui consiste à faire porter les efforts essentiellement sur les salariés. En accélérant la réforme des retraites, en limitant la progression des dépenses de santé, en poursuivant la réduction des dépenses de l'Etat, en mettant en cause le financement des collectivités locales, ce sont effectivement les salariés, du public comme du privé, les chômeurs, les jeunes et les retraités, qui sont mis à contribution sans distinction du niveau des revenus ce qui aggravera encore les inégalités. La désindexation partielle des prestations amènera une nouvelle dégradation du niveau de vie des familles les plus modestes et des privés d'emploi. A l'opposé de mesures injustes et brutales, la FSU continue d'affirmer qu'il faut envisager des mesures structurelles permettant à terme une réelle sortie de crise : une réforme de grande ampleur de la fiscalité, la relance de l'emploi et
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Communiqué de presse de la FSU Les Lilas, le 28 octobre 2011 Un point commun a réuni les participants au sommet européen : le choix d'une austérité généralisée qui organise la récession et la remise en cause de l'Etat social. Lors de son intervention télévisée du 27 octobre, le Président de la République a distribué les bons et mauvais points aux différents pays européens tout en prétendant que la situation est moins pire en France. Pourtant dans notre pays le pouvoir d'achat des salariés régresse, le chômage et la pauvreté explosent, les retraités sont de plus en plus en situation de précarité, les inégalités s'accroissent et les services publics sont de moins en moins en mesure d'y faire face. 150 000 postes ont été supprimés dans la Fonction publique, et depuis deux années les salaires des fonctionnaires sont gelés ce dont le Président s'est félicité à maintes reprises ! Pour la FSU, effectivement « le travail n'est pas un gros mot » et l'Etat devrait montrer l'exemple en recrutant les personnels nécessaires au bon fonctionnement des services publics. Les incantations présidentielles sur la « moralisation du système bancaire », sur une « économie de marché plus équilibrée » ne suffiront pas pour sortir réellement l'Europe de la crise économique et financière. Or, les gouvernements refusent de mettre en œuvre des solutions différentes en cherchant de nouvelles recettes par une redistribution des richesses : niches fiscales et sociales, réforme de la fiscalité, taxation des banques et des entreprises qui font des
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Communiqué FSU Les Lilas, le 24 octobre 2011 Les élections professionnelles dans la Fonction publique étaient un rendez-vous social majeur. Le vote direct des personnels aux comités techniques pour établir la représentativité des organisations syndicales, un élément fondamental du paysage syndical. La FSU reste la première organisation de la Fonction publique d'Etat ! Pour autant, des dysfonctionnements graves sont apparus au cours de ces élections ne permettant pas à tous les personnels d'être représentés normalement. C'est particulièrement le cas à l'Education Nationale où des dizaines de milliers de personnels ont été empêchés de voter. Au total c'est une baisse de plus de 20 points de participation. La FSU attend les explications du Ministre de l'Education Nationale sur cette situation et demande une commission d'enquête. Par ailleurs, les élections ont dû être reportées à la Justice. Cela reste inacceptable. Mais les personnels ont exprimé leur volonté de déjouer tous les pièges du gouvernement. Aujourd'hui, la FSU confirme largement sa place de première organisation syndicale à l'Education Nationale et à l'Agriculture et elle progresse dans les autres ministères où elle a présenté des listes. Elle reste ainsi une force essentielle dans la Fonction publique pour représenter les personnels à tous les niveaux et porter leurs exigences. Le contexte de crise économique et sociale pèse essentiellement sur les salariés. Le gouvernement remet en cause la Fonction Publique, dégradant chaque jour un peu plus la qualité des services aux publics et les conditions de travail des agents. Dans ce contexte, la FSU est déterminée
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A 2 jours de la fermeture du scrutin, la FSU exprime sa plus vive préoccupation quant au déroulement de ces élections et de son possible effet sur le taux de participation. Celles-ci vont pourtant être la clé pour établir la représentativité des organisations syndicales. Force est de constater que les ministères n'ont pas pris la mesure des enjeux démocratiques de ce scrutin et les difficultés se multiplient écartant du vote nombre de personnels. C'est inacceptable. Ainsi, au ministère de la Justice, le scrutin a dû être reporté. Dans de nombreux ministères, les difficultés sont multiples que ce soit dans les votes par correspondance comme au MEDDLT ou à l'Education nationale avec le vote électronique : problèmes de réception du matériel de vote, électeurs non inscrits, dysfonctionnements informatiques… Pourtant, dans un contexte de crise qui pèse essentiellement sur les salariés, face à un gouvernement occupé à supprimer les emplois publics dégradant chaque jour un peu plus la qualité des services aux publics et les conditions de travail des agents, la Fonction publique a plus que jamais besoin d'un syndicalisme fort et représentatif. Porteuse d'un syndicalisme unitaire, d'action et de propositions, la FSU avec ses syndicats est un outil efficace pour donner un avenir à la Fonction publique et à ses personnels et une force considérable pour représenter les personnels à tous les niveaux, y défendre leurs métiers, leur carrière et porter leurs revendications. La participation massive des personnels est un enjeu de démocratie sociale majeur. C'est pourquoi la FSU appelle tous
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Aujourd'hui s'ouvrent les élections professionnelles dans la Fonction publique d'Etat et Hospitalière avec le vote électronique au Ministère de l'Education nationale qui concerne près d'1 million de personnels. Les agents des autres ministères voteront le 20 octobre. Plus de 3 millions de personnes, titulaires et contractuels, sont appelées à voter. Ce vote est le premier depuis les nouvelles règles de représentativité définies par la loi de 2010. C'est dorénavant le vote direct des personnels au comité technique ministériel qui déterminera la représentativité de chacune des organisations syndicales. La FSU est aujourd'hui la première fédération de la Fonction publique d'Etat. Elle est aussi la première fédération de l'Education nationale. Ce syndicalisme majoritaire est une force considérable pour représenter les personnels à tous les niveaux et y défendre leurs métiers, leur carrière et porter leurs revendications. La FSU est également sur tous les terrains communs à tous les salariés : emploi, pouvoir d'achat, retraites, protection sociale...Elle est aussi de tous les combats pour davantage de justice, d'égalité et de solidarité. Dans un contexte de remise en cause de la Fonction publique, les élections professionnelles sont une échéance importante de l'intervention des personnels. Débattre, agir, proposer avec les personnels, en lien intime avec leur métier....c'est le syndicalisme offensif que portent tous les syndicats de la fédération dans les actions sectorielles et interprofessionnelles. Education, Formation, Recherche, Santé, Culture, Justice, Environnement, Finances, Jeunesse, Sports,… dans un contexte de crise économique et sociale, face à des exigences accrues de la société et des défis multiples à
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